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深圳市中小企業(yè)服務(wù)署官方號 /事業(yè)單位

【中小企業(yè)關(guān)鍵人才培訓(xùn)及發(fā)展】訓(xùn)練營學(xué)習(xí)計劃

【中小企業(yè)關(guān)鍵人才培訓(xùn)及發(fā)展】訓(xùn)練營學(xué)習(xí)計劃V1.pdf

置頂最新回應(yīng)：2018-03-28 11:05:39

【中小企業(yè)關(guān)鍵人才培訓(xùn)及發(fā)展】訓(xùn)練營學(xué)習(xí)計劃

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第三十六節(jié)：11130：啟動微課案例核武器

36.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-21 10:59:21

第三十六節(jié)：11130：啟動微課案例核武器

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第三十五節(jié)：一體兩翼：智慧型企業(yè)案例系統(tǒng)建設(shè)

35.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-18 16:58:51

第三十五節(jié)：一體兩翼：智慧型企業(yè)案例系統(tǒng)建設(shè)

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第三十四節(jié)：成熟度雷達(dá)圖：推動內(nèi)部培訓(xùn)作戰(zhàn)能力均一

34.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-18 16:57:02

第三十四節(jié)：成熟度雷達(dá)圖：推動內(nèi)部培訓(xùn)作戰(zhàn)能力均一

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第三十三節(jié)：產(chǎn)品手冊：讓培訓(xùn)經(jīng)驗在內(nèi)部有效流動

33.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-16 15:39:57

第三十三節(jié)：產(chǎn)品手冊：讓培訓(xùn)經(jīng)驗在內(nèi)部有效流動

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第三十二節(jié)：雁過拔毛：讓企業(yè)學(xué)習(xí)能夠有效“掠奪”人才智慧

32.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-16 15:39:40

第三十二節(jié)：雁過拔毛：讓企業(yè)學(xué)習(xí)能夠有效“掠奪”人才智慧

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第三十一節(jié)：前臺打分：與客戶在需求與效果端共舞的技術(shù)

31.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-14 16:02:02

第三十一節(jié)：前臺打分：與客戶在需求與效果端共舞的技術(shù)

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第三十節(jié)：場景致勝：客戶觸點及場景化學(xué)習(xí)設(shè)計

30.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-14 16:01:38

第三十節(jié)：場景致勝：客戶觸點及場景化學(xué)習(xí)設(shè)計

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第二十九節(jié)：我對培訓(xùn)工作的三個反對：福利型、無用型、緊湊型

29.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-11 15:10:06

第二十九節(jié)：我對培訓(xùn)工作的三個反對：福利型、無用型、緊湊型

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第二十八節(jié)：海陸空：教學(xué)方法的“混學(xué)”設(shè)計

28.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-11 15:01:05

第二十八節(jié)：海陸空：教學(xué)方法的“混學(xué)”設(shè)計（含教學(xué)工具羅盤）

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第二十七節(jié)：體驗感+參與感：我對學(xué)習(xí)獲得感的界定

27.mp4

最新回應(yīng)：2018-05-09 16:23:23

體驗感+參與感：我對學(xué)習(xí)獲得感的界定

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